№ 388205
Дата обновления: 19 августа 2018

Сотрудник по организационно-кадровой работе

ИП ИП Жданова

Уровень зарплаты Адрес Требуемый опыт работы
з/п договорная + Премии Омская область, Омск Не важно
Контактное лицо:

Жданова Тамара Ивановна

Вакантные должности

Офисный персонал / Секретариат / Администратор
Офисный персонал / Секретариат / Диспетчер
Офисный персонал / Секретариат / Помощник

Требования к соискателю

  • Сотрудник по организационно-кадровой работе
    Требования: Грамотный человек, готовый обучаться сам и обучать других, активный, готовый к загранпоездкам. Ведение переговоров, документации, заключение контрактов. Отбор сотрудников в отдел. Бесплатное обучение, карьерный рост. Работа без продаж и материальной ответственности.
    Обязанности: Планирует, и регулирует работу по развитию и обучению персонала компании.
    Подготавливает обучающие материалы для ориентации в компании новых работников.
    Условия: Работа в крупной промышленной компании, карьерный рост, официальное трудоустройство, бесплатное обучение за счет компании, возможен гибкий график работы.
  • Возраст
    Не имеет значения
  • Образование
    Средне-специальное
  • Рассматриваются кандидаты
    Омская область, Омск
  • Также рассматриваются
    Студенты/учащиеся
    Люди с ограниченными возможностями

Обязанности

  • Сотрудник по организационно-кадровой работе
    Требования: Грамотный человек, готовый обучаться сам и обучать других, активный, готовый к загранпоездкам. Ведение переговоров, документации, заключение контрактов. Отбор сотрудников в отдел. Бесплатное обучение, карьерный рост. Работа без продаж и материальной ответственности.
    Обязанности: Планирует, и регулирует работу по развитию и обучению персонала компании.
    Подготавливает обучающие материалы для ориентации в компании новых работников.
    Условия: Работа в крупной промышленной компании, карьерный рост, официальное трудоустройство, бесплатное обучение за счет компании, возможен гибкий график работы.

Условия

  • Сотрудник по организационно-кадровой работе
    Требования: Грамотный человек, готовый обучаться сам и обучать других, активный, готовый к загранпоездкам. Ведение переговоров, документации, заключение контрактов. Отбор сотрудников в отдел. Бесплатное обучение, карьерный рост. Работа без продаж и материальной ответственности.
    Обязанности: Планирует, и регулирует работу по развитию и обучению персонала компании.
    Подготавливает обучающие материалы для ориентации в компании новых работников.
    Условия: Работа в крупной промышленной компании, карьерный рост, официальное трудоустройство, бесплатное обучение за счет компании, возможен гибкий график работы.
  • График работы
    Плавающий